Azərbaycanda iş axtarışı prosesi çox vaxt uzun və qarışıq olur: onlarla saytda eyni CV-ni təkrar-təkrar yükləmək, hər yerdə ayrı hesab yaratmaq, vakansiyaları əl ilə izləmək. JobLabs.pro məhz bu problemi həll etmək üçün yaradılıb — həm iş axtaranlar, həm də işəgötürənlər üçün tək bir yerdə cəmlənmiş, müasir bir həll təklif edir.
İş axtaranlar üçün nə var?
JobLabs.pro-da qeydiyyat tələb olunmadan vakansiyalara baxmaq və axtarış aparmaq mümkündür. Platformanın diqqət çəkən xüsusiyyətlərindən biri pulsuz CV Generator alətidir — heç bir hesab yaratmadan, bir neçə dəqiqəyə peşəkar görünüşlü, ATS-uyğun (avtomatik CV oxuma sistemlərinə uyğun) CV hazırlamaq mümkündür. Artıq hazır CV-niz varsa, onu yükləməklə məlumatlarınız avtomatik doldurulur.
Daha maraqlı funksiyalardan biri isə “The Hunter” adlanan avtomatik müraciət sistemidir: profilinizə uyğun yeni vakansiya yarandıqda, sistem sizin adınızdan avtomatik müraciət göndərir və nəticədən xəbərdar edir. Bu, xüsusilə iş axtarışına vaxt ayıra bilməyən insanlar üçün faydalıdır.
Platforma həmçinin vakansiya bildirişləri, saxlanılan elanlar, müraciət tarixçəsi və şirkət profilləri kimi funksiyaları da özündə birləşdirir — bütün bunlar namizədlər üçün tamamilə pulsuzdur.
İşəgötürənlər üçün nə var?
Şirkətlər üçün JobLabs.pro sadə bir elan lövhəsindən daha çoxunu təklif edir: namizəd izləmə sistemi (ATS), Kanban tərzli işə qəbul prosesi idarəetməsi, müsahibə planlaması, komanda daxilində qeydlər və əməkdaşlıq alətləri. Bir dəfəlik pulsuz elan yerləşdirmə haqqı ilə başlamaq mümkündür, sonrakı ehtiyaclar üçün isə əlçatan aylıq paketlər mövcuddur.
Niyə fərqlənir?
Bir çox iş elanı saytı sadəcə vakansiyaları siyahı şəklində göstərir. JobLabs.pro isə bütün prosesi — CV hazırlamaqdan tutmuş müraciət göndərməyə, işəgötürənin namizədi qiymətləndirməsinə qədər — bir platforma üzərində birləşdirir. Bu da həm namizədlərin, həm də işəgötürənlərin vaxtına qənaət edir.
Azərbaycanda iş axtaran və ya komandasına yeni işçi axtaran hər kəs üçün JobLabs.pro yaxından tanış olmağa dəyər bir platformadır.
Leave a Reply